Nursel Ölmez Ateş, Türkiye’nin en etkin 50 CHRO’su arasında
Borusan Holding İnsan, İletişim ve Sürdürülebilirlik Grup Başkanı Nursel Ölmez Ateş, En Etkin 50 CHRO araştırmasının 2026 listesinde yer aldı. Ödüller, 29 Eylül’de CHRO Summit’te verilecek.
Kısaca
- Araştırma, insan kaynakları fonksiyonunu şirketlerinde en üst düzeyde temsil eden yöneticileri kapsıyor; adaylar danışma kurulu tarafından değerlendiriliyor.
- Listeye seçilen yöneticilere ödülleri 29 Eylül 2026'da İstanbul'daki CHRO Summit'te verilecek; Ateş zirvede bir oturumda konuşmacı olacak.
Türkiye’nin insan kaynakları liderlerini belirleyen “En Etkin 50 CHRO” araştırmasının 2026 sonuçları açıklandı. DataExpert iş birliğiyle BMI Business School tarafından yürütülen araştırmada, Borusan Holding İnsan, İletişim ve Sürdürülebilirlik Grup Başkanı Nursel Ölmez Ateş bu yıl da listeye seçilen yöneticiler arasında yer aldı.
Borusan Holding, konuya ilişkin açıklamasında Ateş’in insanı odağına alan, çalışan deneyimini ve gelişimini önceliklendiren liderlik yaklaşımına dikkat çekti. Holding, bu anlayışla kuruma kattığı değer için Ateş’i kutladı.
İnsan kaynakları liderleri nasıl belirleniyor?
Araştırma, şirketlerinde insan kaynakları fonksiyonunu en üst düzeyde temsil eden yöneticileri kapsıyor. Gönüllü başvurular, sektör uzmanları ve akademisyenlerden oluşan Araştırma Danışma Kurulu tarafından değerlendiriliyor.
Adayların mevcut pozisyonlarında en az altı aydır görev yapması ve liste açıklandığında şirketlerindeki görevlerini sürdürüyor olması gerekiyor. Danışma Kurulu üyelerinin oyları sonucunda en yüksek oyu alan 50 yönetici listeye giriyor.
Zirvede 2030’un iş gücü gündemi ele alınacak
Listeye seçilen yöneticilere ödülleri, 29 Eylül 2026’da Mandarin Oriental Bosphorus İstanbul’da gerçekleştirilecek CHRO Summit’te verilecek. Zirve bu yıl “Redefining Balance” temasıyla düzenleniyor.
Haftalık sektör özeti ve fuar takvimi
Sektörde haftanın özetini ve yaklaşan fuarların takvimini e-postanıza gönderiyoruz.
Aboneliğinizi tamamlamak için göndereceğimiz e-postadaki onay bağlantısına tıklayın.
E-posta
-
E-posta kutunuzu açın
Onay e-postasının gelmesi birkaç dakika sürebilir.
-
Onay e-postasını bulun
Gelen kutusunda göremiyorsanız Spam / Gereksiz klasörüne de bakın.
-
E-postadaki onay bağlantısına tıklayın
Bu adımı tamamladığınızda aboneliğiniz başlayacak.
Zaten aboneyseniz yeniden onay vermeniz gerekmez. Bu form mevcut konu tercihlerinizi değiştirmez.
Nursel Ölmez Ateş, zirvede organizasyon tasarımı, beceri ekonomisi ve yeni iş gücü modelinin tartışılacağı oturumda da konuşmacı olacak. DataExpert Yönetici Ortağı Yasin Altunkaya’nın yöneteceği oturumda Zorlu Holding İnsan Kaynakları Grup Başkanı Hakan Timur ve Şişecam İnsan Kaynakları Genel Müdür Yardımcısı Şengül Arslan da yer alacak.
2018’den bu yana Borusan’da
İstanbul Üniversitesi Endüstri Mühendisliği Bölümü mezunu olan Nursel Ölmez Ateş, kariyerine 1995 yılında Migros’ta başladı. Planlama, proje yönetimi ve insan kaynakları alanlarında görevler üstlenen Ateş; Ramstore, Koçtaş ve Ford Otosan’daki çalışmalarının ardından Mart 2018’de Borusan Holding’e Grup İnsan Kaynakları ve Kurumsal İletişim Başkanı olarak katıldı.
Temmuz 2022’de sorumluluk alanı sürdürülebilirliği de kapsayacak şekilde genişleyen Ateş, Borusan Holding İnsan, İletişim ve Sürdürülebilirlik Grup Başkanı olarak görevini sürdürüyor.