Toplumsal cinsiyet eşitliği

Toplumsal cinsiyet eşitliği, kadınların ve erkeklerin haklara, fırsatlara, sorumluluklara ve kaynaklara eşit erişimini hedefleyen yaklaşımı ifade eder. Kurumlarda bu yaklaşım; işe alım, gelişim, ücret, izin, bakım sorumlulukları ve karar alma süreçlerinde ayrımcılığı azaltan politika ve uygulamalarla somutlaşır. Bu arşiv kavramı, çalışma hayatında eşitliği destekleyen programları, bakım ve izin düzenlemelerini, kapsayıcı kurum politikalarını ve eşitlik konusundaki farkındalık çalışmalarını kapsar. Sürdürülebilirlik veya çeşitlilik başlıklarıyla kesişebilir; ancak odak, toplumsal cinsiyete dayalı eşitsizliklerin giderilmesi ve eşit katılımın desteklenmesidir.